活字格工作流小讲堂第5课——活字格工作流功能点实现之普通流程条件分支

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本帖最后由 Lucas.Su 于 2021-3-11 17:57 编辑

哈喽大家好！欢迎来到活字格工作流小讲堂第5课

本节我们将手摸手教您，如何在活字格工作流中，实现普通流程的条件分支

任何的功能都是为了具体业务场景而服务的，在讲普通流程的条件分支之前，
我们需要先营造一个虚拟的业务场景：

现在有一家公司，名为GC公司，
下设有HZG事业部，
在这个事业大部门下又有三个小部门：营业部、开发部和财务部，
营业部包含两个组：营业一组、营业二组；

毕竟工作流和公司组织结构是相依相存的关系，
只有搞清楚组织结构，才能更好地设置工作流嘛；

而故事的主人公就是GC公司营业一组的职员，名为王五，
营业一组的组长是赵组长，
营业部的经理是梁经理；
image.png963745117.png

ps：具体的组织结构和用户角色可以在文末的demo中下载查看哦
image.png995558776.png

有一天王五需要走个出差申请，
而公司的规定是：
不超过1000元的申请，组长决定即可，
超过1000元的申请，需要先经过组长决定，然后再经过部门经理决定；

那么问题来了，我们该如何设置符合这个场景的工作流呢？
这里就需要引出活字格工作流中普通流程的条件分支了，
是不是感觉切题如德芙般丝滑

具体设置如下：

天才第一步：
在出差申请表中开启工作流；

第二步：
设置状态（后期要在流程中使用）：开始、组长批准、部门经理批准、结束；

第三步：
设置流程：
1、
   起始转态：开始，
   操作：（可以自定义）本例中设置提交，
   条件：该步骤中无需条件分支（因为不管是出差费用是否超过1000，都需要经过组长批准这一步），
   结束状态：组长批准，
   担当者（下一环节的负责人）：创建者.组长（这里勾选了【基于组织结构过滤】，这样就无需惊动其他组的组长了）
   image.png782047729.png

2、
起始状态：组长批准，
   操作：这里有两个操作，批准、拒绝，
            拒绝的下一状态，您可以根据实际情况自定义，这里的拒绝统一设置为回到开始状态，
            批准这里就需要用到条件分支了：
               i.当出差的费用小于或等于1000时，组长直接决定，批准后流程就结束了，
                        自然下一环节负责人也就不存在了，担当者需要设置为（空）；
               ii.当出差的费用大于1000时，组长决定完，还需要部门经理批准，
                        下一环节就到了部门经理批准，担当者也就是：创建者.部门经理；
                  image.png316293334.png

3、
   要走这一流程的前提条件是，出差费用超过了1000
   起始状态：部门经理批准，
   操作：批准、拒绝，
   条件：空，
   结束状态：批准->状态为【结束】->流程结束，
                     担当者为空
                     拒绝->状态回到【开始】->被拒绝，本例设置为回到创建者手里，
                     担当者为创建者（具体可以根据实际业务做调整）；

至此，普通流程的条件分支已经设置完成，具体效果可以下载demo来尝试一下，
测试工作流需要不同账号的切换来推进流程进行，demo中的密码均为初始密码，大家放心使用，
当流程到达某一用户名下，页面的登录用户单元格会有小红点的提示，方便您辨识。
image.png777969054.png

普通流程条件分支1.1.fgcc (379.27 KB, 下载次数: 444)

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